冠翔世紀溫泉會館休閒舒適 文化饗宴佐蘭陽風情
來到宜蘭礁溪,人人都想到泡湯!結束忙碌的一天,驅車造訪溫泉之鄉,當浸入熱呼呼的溫泉浴池,享受頂級SPA,身心都得到了最徹底的放鬆,使人忘卻塵世煩惱。然而在冠翔世紀溫泉會館裡,鼓勵人們沉浸的不只是「一池溫泉水」,更有「陣陣書香」。 圖文/台商國際傳媒 版面整理:楊文山
閱讀旅行開拓生活視野 在地傳承發揚本土特色
當有了智慧型手機後,你有多久沒看書了呢?不同於其他溫泉會館,冠翔世紀溫泉會館在挑高開闊的大廳旁設計了一整牆面的「世紀書閣」,鼓勵人們「帶一本書去旅行」。總經理方翠華認為,現在大家都愛當「低頭族」,小孩子也比較心浮氣躁坐不住,重新再把「閱讀」帶進生活是必要的。
書架上的「閱讀讓視野開闊,讓心靈繽紛」,道盡一切。在書閣的開放沙發區,每季都會舉辦系列專題講座,並在網站、臉書專頁發布訊息。今年五月,中央大學教授洪蘭來此擔任首位演講嘉賓,她驚喜地說:「想不到小小一間飯店,竟會選擇以書為特色,從閱讀出發!」因為這個簡單的創意,人和飯店的質感都獲得提昇。
「像這樣的講座,我們都會邀請宜蘭在地的國小學生來參加。」書閣的構想讓方翠華引以為傲。她進一步指出「在地傳承」的重要性,有參與才有學習;她也思考「能為下一代留下什麼?」方翠華深知企業社會責任的重要,因而與在地家扶中心、弱勢團體合作,並配合當地農業特色,在飯店食材上選用以溫泉水灌溉的番茄、以自然農法栽種的筊白筍等,表現冠翔的企業責任與對宜蘭礁溪的在地關懷。
用熱忱與毅力闖蕩 篳路藍縷成就世紀之作
「做這行,最重要的是熱忱,沒有熱忱就一定做不下去。」方翠華表示,飯店自2006年成立以來,便主打中、高價位的消費客群,除了室內湯屋,更有戶外風呂、多種SPA按摩池、兒童活動池、溫泉魚池、烤箱、健身房等設施,但因為只有80個房間,規模不算大,所以必須注重品質。她說,就是要讓人覺得「物超所值」,客人當然不可能百分之百滿意,「但只要100人中有95人覺得滿意,就會願意再來。」
「所以我們東西都用最好的,看看我們開了七年了都還不用整修。」方翠華說:「房務人家若請五個我們就請十個,就算沒有十個也有七個。」
這份驕傲的背後,其實是30年飯店經驗的累積。方翠華從小在阿里山長大,從櫃檯人員做起的她說:「那裡只要不是公務員,就是做飯店的,以前哪有分什麼『部門』,只要客人一多,蒸蛋、剁雞、拔青菜、切菜每樣都要自己來。」還有一次,早上師傅沒來得及起床,200多位旅客卻已經要吃早餐、準備看日出了,她只得硬著頭皮煮地瓜稀飯,但沒將地瓜先煮熟,結果煮了一鍋「硬梆梆地瓜粥」,最後只得和導遊一起蹲在地上,將沒熟的地瓜一塊塊撈出來。
這份衝勁和毅力讓方翠華在飯店業闖出了響噹噹的名號。2006年已準備在台東退休,巧遇一位企業主問方翠華要不要到礁溪試試看,才成就了今日的冠翔世紀溫泉會館。當時硬體設備已大致完成,但軟體皆未到位,卻只剩三個月就要開幕,方翠華笑稱,那時真是「篳路藍縷」,舉凡管理、採購、客房、廚房的事,樣樣都得親自處理,每天都是「7-11」:從早上七點忙到晚上十一點,簡直是不可能的任務!別人以為她在溫泉飯店天天泡湯,她只能說當時「連湯都沒摸到」!
開始營運後,則得面臨業務的壓力。起初每個月接連虧損,花得比賺得快。靠著過去累積的人脈,半年後終於開始有點成績,方翠華說:「堅持對客人的熱情很重要。」近幾年來,她也積極參與國內、外旅展,拓展公司會議、尾牙、員工旅遊等生意。
成為「礁溪地方的標竿」 期許成為百年飯店
「沒有充實自己就沒有競爭力。」幾十年來,方翠華利用額外的時間上課進修,考過了大大小小一、二十張證照。她說,在阿里山上就養成「什麼都要學到會」的精神,所以一生都在學習。她希望年輕人也能有這樣的精神,多向有經驗者學習,並把創意應用在飯店的經營上,才是「傳承」的意義。
在創始之初,董事長曾考慮將「冠翔世紀」的品牌做大,即在台灣其他地方展闢二店、三店。但幾經思量後,公司認為要把一件事真正做好並不容易,不如認真經營,讓冠翔成為「礁溪地方的標竿」,期許日後成為像歐洲當地一樣的百年飯店。方翠華表示,很多事得看緣份,錢財總還是身外之物。因此,她現在要帶領冠翔,把文化、人文關懷融入飯店,致力「在地傳承」,持續在礁溪發光發熱。